Wees eerlijk: elke pedagogisch medewerker droomt soms stiekem van een eigen kinderopvang. Terwijl je in je hoofd de ruimtes al inricht, bedenk je dat je het allemaal heel anders zal gaan doen dan je baas nu. De oude tractorband op de boerderij aan de overkant van de weg? Fantastische zandbak of moestuinbak! De autobanden? Blotevoetenpad natuurlijk. De boomstammen? Een piratenschip-klimparadijs. Laten we het dan nog maar niet hebben over speelgoedwinkels, IKEA en alle andere winkels.

Dromen

Als je droomt van een kinderopvang, zie je overal mogelijkheden. Helemaal wanneer je collega chagrijnig is, je geen vrij kan krijgen van je baas en een manier van werken opgelegd krijgt waarvan jij toch echt vindt dat het anders kan of moet. Sommige dagen droom je meer over een eigen kinderopvangorganisatie dan andere dagen. Toch is de droom altijd aanwezig. Wat houdt je tegen? Waarom ga je er niet voor? Zoek eens rond op Funda en in het plaatselijke buurtsufferdje voor een leuk pandje. Want soms worden dromen werkelijkheid, soms zijn die ongrijpbare dagdromen van je eigen kinderopvang opeens wel grijpbaar.
Je krijg een prachtige kans of hebt eindelijk voldoende gespaard om je eigen kinderopvang te starten, je ziet het pand van je dromen en weet het zeker: dat wordt jouw kinderopvang!

Advertentie

Pedagogisch Medewerkster Peutergroep 2-3 jaar Pedagogisch Medewerkster Peutergroep 2-3 jaar Als pedagogisch medewerker dien je de kinderen in een leeftijdscategorie van 2 t/m 3 jaar te begeleiden. Van belang is dat je van kinderen houdt en je kunt inleven in MEER INFO ALLE VACATURES Amsterdam

Heel hard werken

Laat ik je dan maar meteen van die prachtige dagdroom dat alles vanzelf en heel makkelijk gaat, af helpen! Ik ben geen pessimist hoor, in tegendeel, maar ik ben eerlijk. Een kinderopvang openen is niet hatseflats gedaan, er gaat tijd en hard werken in zitten. Maar wees eens eerlijk, voordat ik je ruw uit je droom trok, was het eerste waar je aan dacht het inrichten van je groepsruimtes? En je kenmerkende visie op de kinderopvang? Alleen maar lachende kinderen en ouders?

Maar zie je jezelf ook tot één uur s ’nachts achter je laptop zitten, de wettelijks regels lezen, of uitzoeken of het bestemmingsplan wel juist is en of je een omgevingsvergunning kunt krijgen? Geloof me, dat gaat gebeuren! Het zijn belangrijke dingen die je moet regelen voordat je kinderopvang open kan. Om nog maar te zwijgen over al het papierwerk dat op orde dient te zijn. Wist je dat je pedagogisch beleidsplan aan bepaalde regelgeving moet voldoen? Dat de houder een apart VOG dient aan te vragen? Dat je als een van de eerste stappen een brandplan moet hebben?

Kortom: er is een hoop werk te verzetten. Een duidelijk overzicht en plan van aanpak is fijn, zo weet je zeker dat je niks over het hoofd ziet en je jouw droom, na een periode van hard werken, werkelijkheid kan maken.

Workshop

Droom je ervan om in de toekomst een kinderopvangorganisatie te starten, ben je al op jacht naar een pand of ben je wellicht al aan het verbouwen? Kijk dan eens rond op mijn website Sterk in de Kinderopvang en bekijk mijn ‘Starten in de Kinderopvang’-pakketten.

BLOGGER

Website | + berichten

Eigenaar bij Sterk in kinderopvang -Support & advies voor Sterke kinderopvang in Nederland. Advies op maat voor elke kinderopvang organisatie. Van beleid schrijven, workshops tot aan advies, Sterk in kinderopvang helpt u met alle vragen rondom het runnen van een kinderdagverblijf. Met mijn blogs wil ik jullie aan het denken zetten, ik wil jullie inspireren net een stapje extra te doen om jezelf en de organisatie te blijven ontwikkelen. Ik zal gevoelige onderwerpen , leuke onderwerpen en serieuze onderwerpen belichten met humor en een knipoog, zodat het lezen van de blog altijd leuk is en jouw vooral inspireert ermee aan de slag te gaan! Toen ik als leidinggevende in de kinderopvang werkte, kreeg ik vaak de vraag van bevriende kinderopvanghouders van mijn toenmalige baas: ‘Kun jij mij helpen met de protocollen?’ of ‘Wil je voor mij de zienswijze schrijven?’ Al snel begon ik op mijn vrije dagen andere kinderopvangorganisaties te helpen. Ik haalde ontzettend veel voldoening uit het werk, ik kon hiermee bijdragen aan een betere kwaliteit in de kinderopvang. Daarom begon ik ook met Daisy’s Opstapje wat later Sterk in kinderopvang ging heten. Met Sterk in kinderopvang kan ik mijn kennis, ervaring en soms ook de harde waarheid overdragen aan alle houders in de kinderopvang. Mijn doel? Simpel, de kwaliteit in de kinderopvang naar een hoger niveau brengen! Of mijn doel haalbaar is? Wellicht, maar het is in ieder geval een mooi doel. Elk kind in Nederland verdient de beste opvang, de beste ontwikkelingsmogelijkheden en de best getrainde pedagogisch medewerkers.

Gerelateerde berichten